Personalleiter (Voll-/ Wirtschaftsjurist (m/w))

Personalleiter (Voll-/ Wirtschaftsjurist (m/w)) 

 

Ihre Aufgaben:

 

•    Leitung der Bereiche Ausbildung, Personalgewinnung, -entwicklung und -administration
•    Personalbetreuung von rund 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern von der Einstellung bis zum Austritt
•    Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Personalprozessen
•    Erstellung von Analyseberichten und Auswertungen im HR-Bereich
•    Beratung und Betreuung der Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen 
•    Gestaltung, Überprüfung und Erstellung von Verträgen aller Art
•    Weiterentwicklung des Vertragsmanagements hinsichtlich der Standardisierung von Prozessen und Verträgen
•    Fachlicher Schwerpunkt liegt in den Bereichen Arbeitsrecht und Wirtschaftsrecht
 

 

Ihre Qualifikationen:

 

•    Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Human Resources 
•    Studienabschluss im Bereich der Rechtswissenschaften oder im Wirtschaftsrecht
•    Breitgefächertes Wissen aus verschiedenen Rechtsbereichen, insbesondere Arbeitsrecht 
•    Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit sowie die Fähigkeit, praxisorientierte Lösungen für juristische Probleme zu entwickeln
•    Ausgeprägte Beratungskompetenz sowie ein verbindliches Auftreten und Verhandlungsgeschick 
•    Sehr gute Kenntnisse in deutscher und englischer Sprache 

 

 

Wir bieten:

 

•    Unbefristeter Arbeitsvertrag
•    Lösungen für betriebliche Altersvorsorge, inklusive Arbeitgeberzuschuss 
•    Verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem stark wachstumsorientierten Unternehmen
•    Teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit freundlichen und hilfsbereiten Kollegen/-innen
•    Strukturierte Einarbeitung
•    Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
•    Betriebskantine
Sie suchen eine Perspektive in einem erfolgreichen, mittelständischen Familienunternehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches sowie des frühestmöglichen Eintrittstermin, ausschließlich per Email an:
E-Mail: bewerbung@haemmerling-group.com
z.Hd. Olaf Hoppe/Christina Hämmerling